![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
|
Ликвидация фирм: комплексные решения от Европейской юридической коллегии// Европейская Юридическая Коллегия // Ликвидация фирм Ликвидация компании — достаточно сложная процедура, требующая знания Гражданского кодекса, множества юридических нюансов и особенностей государственной бюрократической системы. В большинстве случаев самостоятельная пошаговая ликвидация ООО длится продолжительное время, отнимает силы, приводит к необоснованным финансовым потерям. Чтобы максимально сократить возможные потери времени и денег, воспользуйтесь помощью профессионалов: специалисты нашей компании подскажут наиболее эффективную стратегию ликвидации ООО (ЗАО, АО и других форм собственности), а также помогут без проволочек реализовать все этапы процедуры. Ликвидация компании может быть осуществлена несколькими способами:1. Собственно ликвидация (официальная). Решение о ликвидации юридического лица принимают либо его учредители, либо суд. В первом случае имеет место добровольная ликвидация компании, во втором — принудительная. Причины, по которым учредители могут принять решение о ликвидации ООО, ЗАО или предприятия другой формы собственности, могут быть различными, однако в действующем законодательстве (ст. 61, п. 2 ГК РФ) указаны только две из них: — истек срок существования юридического лица, предусмотренный при регистрации; Добровольная ликвидация ЗАО, ООО, другого юридического лица необходима также при снижении стоимости чистых активов до уровня ниже минимального, установленного законом объема уставного капитала. Приняв решение о ликвидации предприятия, учредители должны письменно уведомить об этом соответствующий орган государственной регистрации. Наиболее распространенный способ — официальная ликвидация ООО, пошаговая инструкция проведения этой процедуры выглядит следующим образом:1. Собрание учредителей (акционеров) принимает решение о ликвидации фирмы, назначает ликвидатора или ликвидационную комиссию. Реорганизация фирм с целью ликвидацииРеорганизация в форме присоединенияВ ряде случаев тех же целей, что и официальная ликвидация, позволяет достичь реорганизация: присоединение к числу акционеров новых держателей акций, замена руководителя или учредительского состава. При этом заключают договор присоединения, согласно которому новые учредители покупают или получают в результате дарения акции или долю уставного капитала. Приняв решение о присоединении, участники компании уведомляют об этом уполномоченный орган государственной регистрации. Если вы хотите, чтобы такая реорганизация, как присоединение общества с ограниченной ответственностью, ЗАО или предприятия другой формы собственности, произошла в соответствии с законом, обратитесь в Европейскую юридическую коллегию. Наши специалисты помогут оформить все необходимые документы, начиная от подготовки образца выхода участника из ООО и заканчивая составлением договора присоединения в форме, установленной законодательством. Ликвидация в результате слияния предприятийСлияние компаний — это процедура, в результате которой образуется новое предприятие, получившее все права и обязанности нескольких участвующих в слиянии обществ, которые впоследствии прекращают свое существование. Реорганизация путем слияния считается завершенной в тот момент, когда происходит регистрация вновь созданного общества. При таком способе ликвидации ООО пошаговая инструкция содержит следующие пункты: 1. На общем собрании участники всех подлежащих слиянию фирм заключают соглашение о реорганизации. Как и реорганизация присоединением, слияние имеет достоинства и недостатки. Доверив выбор стратегии ликвидации специалистам Европейской юридической коллегии, вы примете верное решение. Опытные профессионалы проведут оценку слияний и поглощений, чтобы убедиться в целесообразности того или иного способа, и предложат вам оптимальный вариант. Решение о форме реорганизации (слиянии, присоединении или официальной ликвидации) вы можете принять после консультации с нашими юристами. |
![]() |
|
© 2008 Европейская Юридическая Коллегия |